Region. Wie das Landesamt für Statistik Niedersachsen (LSN) mitteilt, haben Frauen im Jahr 2022 in Niedersachsen pro Woche durchschnittlich 8 Stunden und 42 Minuten mehr unbezahlte Arbeit geleistet als Männer, pro Tag waren das somit knapp 1 Stunde und 15 Minuten.
Der Gender Care Gap lag demnach bei 40,1 Prozent und fällt um 4,2 Prozentpunkte geringer aus als der bundesweite Wert (44,3 Prozent). Mit dem Gender Care Gap wird hierbei der unterschiedliche Zeitaufwand bezeichnet, den Frauen und Männer ab 18 Jahren für unbezahlte Arbeit im Durchschnitt aufbringen. Als unbezahlte Arbeit gilt dabei die sogenannte „Sorgearbeit“, das heißt, alle anfallenden Arbeiten in der Haushaltsführung, Kinderbetreuung und der Pflege von Angehörigen, aber auch freiwilliges und ehrenamtliches Engagement sowie die Unterstützung haushaltsfremder Personen
30 Stunden unbezahlte Arbeit
Laut Zeitverwendungserhebung (ZVE) 2022 verbringen Frauen in Niedersachsen im Durchschnitt gut 30 Stunden pro Woche (30:24 Stunden) mit unbezahlter Arbeit und liegen damit leicht über dem bundesdeutschen Durchschnitt (29:52 Stunden). Niedersächsische Männer hingegen verwenden wöchentlich knapp 22 Stunden (21:42 Stunden) für unbezahlte Arbeit und damit eine Stunde mehr als der bundesweite Durchschnitt (20:42 Stunden).
Doppelt so viel wie Männer
Auffällig sei zudem die geschlechtsspezifische Verteilung der unbezahlten Arbeit: Frauen verwenden im Durchschnitt die meiste Zeit pro Woche für das Putzen und Waschen (6:41 Stunden) oder die Küchenarbeit (6:20 Stunden), das sei jeweils etwa doppelt so viel wie bei den Männern mit 3:03 beziehungsweise 3:34 Stunden.
Männer mehr im Garten
Auch für Einkaufen und Haushaltsorganisation wenden Frauen durchschnittlich eine Stunde mehr auf als Männer (4:58 gegenüber 3:54 Stunden). Niedersächsische Männer verbringen demgegenüber allerdings etwas mehr Zeit bei der Gartenarbeit oder handwerklichen Tätigkeiten (4:17 gegenüber 03:41 Stunden), einem Ehrenamt oder sonstigem freiwilligen Engagement (2:26 gegenüber 2:03 Stunden) als Frauen.
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